¿Los trabajos de bodega son para mujeres?
Sin embargo, la realidad es diferente. Los trabajos de bodega también son para mujeres, ya que existen diferentes puestos que requieren habilidades como organización, atención al detalle, rapidez, responsabilidad y capacidad para trabajar en equipo.
En Estados Unidos, las mujeres pueden desempeñarse en distintas áreas de almacenamiento, distribución y logística. Algunas posiciones requieren esfuerzo físico, mientras que otras se enfocan en empacar productos, revisar pedidos, controlar inventarios o registrar información.
Si está buscando trabajo en una bodega y quiere saber qué oportunidades existen para las mujeres, cuáles son los requisitos y qué actividades puede realizar, en este artículo encontrará información que le ayudará a conocer mejor esta industria.
¿Las mujeres pueden trabajar en una bodega en Estados Unidos?
Sí. Las mujeres pueden trabajar en almacenes, centros de distribución, fábricas y bodegas de diferentes industrias.
No existe una regla general que reserve estos empleos exclusivamente para los hombres. En Estados Unidos, las leyes federales prohíben que los empleadores discriminen a los trabajadores por razón de sexo, aunque los puestos pueden establecer requisitos físicos legítimos cuando sean necesarios para realizar las funciones esenciales del trabajo.
De acuerdo con información de la Oficina de Estadísticas Laborales de Estados Unidos (BLS), las mujeres representaron aproximadamente el 34.4% de los trabajadores de la industria de almacenamiento y bodegas (warehousing and storage) en 2023.
Esto demuestra que las mujeres ya forman parte de esta industria y tienen oportunidades para desarrollarse en diferentes posiciones.
¿Qué trabajos de bodega puede realizar una mujer?
Una de las ventajas de trabajar en una bodega es que existen diferentes departamentos y responsabilidades. No todos los puestos requieren levantar objetos pesados o realizar actividades físicas intensas.
Estas son algunas de las posiciones a las que puede aplicar:
1. Empacadora de productos (Packer)
El trabajo de empacadora consiste en preparar los productos para que puedan enviarse a los clientes o distribuirse a diferentes establecimientos.
Entre las actividades más comunes se encuentran:
- Colocar productos dentro de cajas.
- Envolver mercancía con materiales de protección.
- Sellar paquetes.
- Colocar etiquetas de envío.
- Revisar que los productos estén completos.
- Organizar los paquetes para su distribución.
Este puesto puede ser una buena opción para quienes buscan comenzar a trabajar en una bodega sin tener experiencia previa, aunque los requisitos dependen de cada empresa.
2. Preparadora de pedidos (Order Picker)
Las preparadoras de pedidos se encargan de localizar los productos que aparecen en las órdenes de compra y reunirlos para su posterior empaque y envío.
Sus responsabilidades pueden incluir:
- Buscar productos en diferentes pasillos.
- Leer órdenes de compra.
- Utilizar escáneres de códigos de barras.
- Verificar cantidades y referencias.
- Colocar los artículos en carritos o contenedores.
- Llevar los pedidos al área correspondiente.
Este trabajo requiere atención, rapidez y organización. Dependiendo de la bodega, puede implicar caminar durante varias horas y mover mercancía de diferentes tamaños.
3. Clasificadora de mercancía (Sorter)
Las clasificadoras ayudan a organizar los productos de acuerdo con su destino, categoría, tamaño o tipo de envío.
Algunas de sus actividades son:
- Separar paquetes por rutas de entrega.
- Clasificar productos por categorías.
- Identificar etiquetas y códigos.
- Colocar mercancía en las áreas correspondientes.
- Revisar que los paquetes estén correctamente identificados.
Es una posición común en centros de distribución y empresas de paquetería.
4. Revisora de calidad (Quality Control)
Las trabajadoras de control de calidad verifican que los productos cumplan con las condiciones establecidas antes de ser almacenados o enviados.
Entre sus responsabilidades están:
- Revisar que los productos no estén dañados.
- Comprobar cantidades y características.
- Identificar productos defectuosos.
- Verificar etiquetas y códigos.
- Reportar errores o mercancía incompleta.
Este puesto requiere concentración, observación y atención a los detalles.
5. Auxiliar de inventario (Inventory Clerk)
El control de inventarios es fundamental para que una bodega funcione correctamente.
Las auxiliares de inventario ayudan a mantener registros actualizados sobre los productos disponibles y su ubicación.
Sus actividades pueden incluir:
- Contar mercancía.
- Registrar entradas y salidas de productos.
- Actualizar información en sistemas digitales.
- Revisar diferencias entre inventario físico y electrónico.
- Organizar registros y reportes.
- Identificar productos faltantes.
Dependiendo de la empresa, puede ser necesario tener conocimientos básicos de computación o experiencia utilizando programas de inventario.
6. Recepción de mercancía (Receiving Clerk)
Las trabajadoras del área de recepción ayudan a verificar los productos que llegan a las instalaciones.
Entre sus funciones se encuentran:
- Revisar los documentos de entrega.
- Confirmar que la mercancía recibida coincida con las órdenes.
- Registrar productos en el sistema.
- Identificar paquetes dañados.
- Reportar diferencias en las cantidades.
- Coordinar la ubicación de los productos.
Es una buena alternativa para quienes tienen habilidades de organización y administración.
7. Supervisora de bodega (Warehouse Supervisor)
Las mujeres también pueden ocupar puestos de supervisión y liderazgo dentro de los almacenes.
Una supervisora puede encargarse de:
- Coordinar las actividades del personal.
- Distribuir tareas entre los trabajadores.
- Supervisar el cumplimiento de los pedidos.
- Revisar los niveles de productividad.
- Ayudar a resolver problemas operativos.
- Verificar que se cumplan las medidas de seguridad.
Para estas posiciones, algunas empresas solicitan experiencia previa en almacenes, conocimientos de logística y habilidades de liderazgo.
¿Es necesario tener mucha fuerza física para trabajar en una bodega?
No necesariamente. Todo depende del puesto y de las actividades que se realicen.
Algunos empleos requieren levantar, transportar o acomodar cajas durante buena parte del turno. Otros se enfocan en tareas de clasificación, empaque, inventario, revisión o administración.
También existen bodegas que utilizan equipos para mover mercancía pesada, como montacargas, bandas transportadoras, plataformas y carros de carga.
Antes de aceptar una oferta de trabajo, es importante revisar la descripción del puesto y preguntar:
- ¿Cuál es el peso máximo que debe levantar una trabajadora?
- ¿Cuántas horas debe permanecer de pie?
- ¿El trabajo requiere caminar constantemente?
- ¿Se utilizan herramientas o equipos para mover mercancía?
- ¿Se trabaja en áreas refrigeradas o con temperaturas elevadas?
- ¿Existen descansos durante el turno?
Conocer estas condiciones le permitirá determinar si el empleo se adapta a sus capacidades y necesidades.
¿Qué requisitos piden para trabajar en una bodega?
Los requisitos pueden cambiar dependiendo de la compañía, el tipo de mercancía y las responsabilidades del puesto.
Sin embargo, muchos empleadores solicitan algunas de las siguientes condiciones:
- Tener la edad mínima requerida para el puesto.
- Contar con autorización legal para trabajar en Estados Unidos.
- Poder seguir instrucciones en inglés o español, según las necesidades de la empresa.
- Tener disponibilidad para trabajar en diferentes turnos.
- Contar con capacidad para realizar las actividades físicas descritas en la vacante.
- Tener responsabilidad y puntualidad.
- Poder trabajar en equipo.
- Seguir las normas de seguridad del almacén.
No todas las posiciones requieren experiencia previa. Algunos empleadores ofrecen capacitación para enseñar a los nuevos trabajadores a utilizar escáneres, empacar productos, organizar inventarios y realizar otras actividades.